Làm thế nào để trả lời
câu hỏi "Tại sao bạn muốn thay đổi công việc?” Điều quan trọng trong một
cuộc phỏng vấn việc làm là sự trung thực, tuy nhiên câu hỏi này sẽ khiến bạn
khá bối rối vì lý do nghỉ việc không nên nói ra và bạn chưa biết trả lời thế
nào cho trung thực, hãy tham khảo những cách trả lời dưới đây nhé!
1. Bạn không phù hợp với cách làm việc của Sếp cũ?
Nếu
nguyên nhân thay đổi bắt nguồn từ ông chủ hay những ngày làm việc mệt mỏi kéo
dài vô vọng, bạn không nên tiết lộ điều này cho nhà tuyển dụng. Bởi nếu làm vậy
thì vô hình chung, ban đã thổi bay cơ hội việc làm của mình. Bạn sẽ bị đánh giá
là người hay phàn nàn và không có sự tôn trọng với công việc hay công ty cũ. Họ
sẽ đặt dấu hỏi về tương lai của bạn tại công ty mới. Sau đây là đây là
cách trả lời thông minh cho câu hỏi này:
“Tôi
nhận thấy sự lãnh đạo của nhóm tôi đang đi theo một hướng khác, mà tôi thì lại
thích làm việc trong một môi trường cộng tác hơn. Tuy vậy tôi vẫn thích sứ mệnh
của công ty cũ, thật là một quyết định khó khăn để ra đi nhưng tôi tin đây là
một quyết định đúng.”
2. Bạn muốn một mức lương cao hơn?
Ai
mà không muốn mình được trả lương cao. Đó là một nhu cầu chính đáng, nhưng có
lẽ đó không phải là một lý do hay trong cuộc phỏng vấn. Thay vì vậy, hãy hướng
nó về một lý do liên quan đến phát triển sự nghiệp. Tham khảo câu trả lời sau:
“Trong
3 năm làm việc tại công ty cũ, tôi đã có cơ hội phát triển kỹ năng của mình rất
tốt: lập kế hoạch, nghiên cứu, đánh giá, tìm hiểu thị trường… Công việc đã cho
tôi rất nhiều kinh nghiệm và tôi rất sẵn lòng cống hiến cho công việc. Tuy
nhiên, tôi đã sẵn sàng gia nhập vào một nơi đánh giá cao kỹ năng của mình và
cho phép tôi sử dụng chúng đầy đủ nhất.”
3. Muốn thay đổi hướng đi trong tương lai?
Để
trả lời các câu hỏi một cách hiệu quả, hãy nói chuyện về những gì bạn muốn để
tạo ra thay vì những gì bạn đang cố gắng để tránh. Bạn hoàn toàn có thể chia sẻ
về những cơ hội bạn nhìn thấy ở công ty nơi bạn đang phỏng vấn và những gì bạn
có thể mang lại cho công ty.
Một
gợi ý dành cho bạn chính là tìm cách để nói về những gì bạn thích về vị trí
hiện tại và việc chuyển giao những kỹ năng và kinh nghiệm đã học được tại công
ty cũ vào vị trí mới. Xác nhận những gì bạn có thể mang đến cho công ty của họ
từ các nghiên cứu mà bạn đã làm và tối ưu hóa lợi ích từ các trải nghiệm của
bạn trước đó có thể tác động hiệu quả đến quyết định sử dụng lao động dài hạn
của nhà tuyển dụng.
4. Bạn muốn thăng chức?
Đây
có lẽ là lý do mạo hiểm nhất khi muốn nhảy việc. Cho dù lý do của bạn là gì,
hãy thêm một vài điểm tích cực vào câu trả lời.
Tôi
sẵn sàng cho thử thách tiếp theo trong sự nghiệp của mình. Tôi yêu những đồng
nghiệp và các dự án mình đã từng làm, nhưng tôi nhận ra tôi chưa được thử thách
như cách mà tôi muốn, thay vì cứ mãi trong vùng an toàn, tôi quyết định ứng
tuyển vào một vị trí mà tôi có thể phát triển thêm.”
5. Bạn đã không còn hứng thú với công việc?
Thay
vì kể lể công việc không tốt, không phát triển, bạn có thể chỉ ra một vài điểm
đưa bạn đến vị trí đang tuyển này, tại sao công việc hiện tại không thích hợp
và bạn mong muốn gì cho công việc mới. Và điều bạn cần làm là làm cho câu trả
lời trở nên nhẹ nhàng hơn:
“Tôi
đã từng rất hứng khởi khi bắt đầu công việc nhân viên kinh doanh và mong muốn
phát triển sự nghiệp lên vị trí Trưởng phòng kinh doanh. Càng gắn bó lâu với
công việc telesales, tôi thấy tôi cần phát triển kỹ năng đàm phán hơn để phát
triển lâu dài lên vị trí mà tôi mong muốn. Thế nhưng tôi vẫn chưa có cơ hội ở
công ty hiện tại. Do đó tôi muốn tìm một công việc mới thử thách hơn và cho tôi
nhiều cơ hội để phát triển kỹ năng đàm phán và những kỹ năng khác.”
Bạn
có nhận ra tất cả những câu trả lời trên này đều đề cập đến những điều tốt đẹp,
tích cực về công việc trước đó của bạn? Việc kể lể những điều tiêu cực ở công
ty cũ không giúp ích gì cho bạn trong các cuộc phỏng vấn, hãy luôn tích cực và
hướng về tương lai. Đó là cách mà ứng viên thông minh ghi điểm với nhà tuyển
dụng.
Nguồn: Tài chính linh hoạt | HR Insider - VietnamWorks
Đăng nhận xét
NỘI QUY KHI BÌNH LUẬN :
» Không sử dụng từ ngữ thô tục, thiếu văn hoá, gây mâu thuẫn; Không bàn luận chính trị, sắc tộc.
» Được chém gió thoải mái nhưng Không được Spam.
» Hãy viết bằng tiếng Việt có dấu để mọi người dễ đọc
» Mọi thắc mắc xin liên hệ qua Email: info@taichinhlinhhoat.com,
Cảm ơn bạn đã chia sẻ!